Résumé du poste
Le Business Développeur est responsable de l’identification, du développement et de la gestion des opportunités commerciales pour Services Financiers Étudiants au Cameroun. Il joue un rôle clé dans l’augmentation du portefeuille client et la création de partenariats stratégiques avec des établissements scolaires, financiers et administratifs.
Missions principales
- Développement commercial
• Identifier de nouvelles opportunités de marché pour les services de l’entreprise.
• Développer et entretenir des relations avec des établissements scolaires, institutions financières, et autres partenaires stratégiques.
• Proposer et mettre en œuvre des stratégies commerciales pour attirer de nouveaux clients (étudiants, familles, écoles).
• Promouvoir activement les services de l’entreprise à travers des événements, des salons, ou des présentations aux partenaires. - Gestion du portefeuille client
• Élaborer des propositions commerciales adaptées aux besoins des clients et partenaires.
• Assurer un suivi régulier des clients pour maintenir leur satisfaction et fidélité.
• Identifier les besoins spécifiques des clients et proposer des solutions sur-mesure. - Stratégie et analyse de marché
• Réaliser des études de marché pour identifier les tendances et les attentes des clients.
• Surveiller les activités des concurrents et proposer des actions stratégiques pour rester compétitif.
• Fournir des rapports réguliers sur les performances commerciales et les opportunités de croissance. - Coordination avec l’équipe
• Travailler en collaboration avec les équipes opérationnelles et marketing pour assurer la mise en œuvre efficace des stratégies commerciales.
• Participer aux réunions de coordination et partager les informations clés sur le développement des activités. - Suivi des objectifs
• Atteindre et dépasser les objectifs de vente et de développement fixés par la direction.
• Participer activement à l’élaboration des budgets et des plans d’action commerciaux.
Compétences techniques
• Solide compréhension des techniques de vente et de négociation.
• Connaissance du secteur financier ou éducatif est un atout.
• Capacité à analyser les besoins clients et à proposer des solutions adaptées.
• Maîtrise des outils de CRM et des logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
Compétences personnelles
• Excellent relationnel et aptitude à créer des relations durables avec les clients et partenaires.
• Esprit entrepreneurial et orienté résultats.
• Forte capacité d’adaptation et créativité dans les approches commerciales.
• Excellente communication orale et écrite (en français et idéalement en anglais).
• Sens de l’organisation et gestion des priorités.
Profil recherché
• Diplôme en commerce, gestion, marketing, ou équivalent.
• Minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement dans les services financiers, éducatifs ou le développement commercial.
• Connaissance approfondie du marché camerounais et des attentes des clients locaux.
Conditions de travail
• Rémunération attractive basée sur un fixe + commissions sur les performances.
• Opportunités d’évolution au sein de l’entreprise.
• Mobilité nationale et internationale selon les besoins du poste.